深圳二季度招聘薪酬1.3万 全国第三

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南都讯(记者 张小玲)2024 年第二季度,上海、北京和深圳的招聘薪酬位居前三,平均招聘月薪约为 1.3 万元,薪酬中位数过万。

智联招聘今日发布的“2024 年第二季度《中国企业招聘薪酬报告》”显示,在深圳,人工智能、通信/电信运营、增值服务、基金/证券/期货/投资这 4 个行业位列第二季度平均薪酬前三名。

智联招聘今日发布的“2024 年第二季度《中国企业招聘薪酬报告》”显示,2024 年二季度,38 个城市的企业平均招聘薪酬为 10313 元/月,与上季度基本持平,同比去年二季度上升 0.5%。从招聘薪酬的分位数来看,38 个城市企业招聘薪酬的 25% 分位数为 6001 元/月,中位数为 8251 元/月,75% 分位数为 12001 元/月。

在智联招聘监测的全国 38 个核心城市中,上海、北京和深圳的招聘薪酬排名前三,平均招聘月薪约为 1.3 万元,薪酬中位数过万。杭州以 11909 元的平均招聘月薪位列第四,薪酬中位数为 9904 元。南京、广州、苏州、宁波、珠海和厦门处于前十,平均薪酬在 1-1.1 万元,薪酬中位数在 8500-9000 元。

长三角地区的无锡、合肥,珠三角地区的东莞、佛山,以及中西部地区的武汉、长沙、成都等城市的招聘薪酬水平也仍较高。

与上季度相比,广州和东莞的平均招聘薪酬分别增长 0.9% 和 1%,招聘薪酬排名分别上升 1 位、2 位。今年二季度,广州和东莞的医*制造、电子及通信设备制造、商品消费等领域的增长稳定,带动了医*/生物工程、医疗设备/器械、通信/电信/网络设备,以及快速消费品相关行业的招聘薪酬上涨。

今年二季度,珠三角城市的招聘薪资同比也上升。其中,佛山的招聘薪酬同比提升 4%,广州和东莞也分别提高 2.2%、1.7%。今年广东省全力推进高质量发展,广州、佛山和东莞等地的加工制造、汽车制造等制造业生产提速,新能源等新兴动能稳步释放,交通运输和物流仓储业较快增长,批发零售、娱乐休闲、酒店餐饮等商品消费和服务消费增势良好,招聘薪资上升,推动相应城市整体招聘薪酬提高。天津、沈阳、福州、上海也进入本季度招聘薪酬同比增幅 TOP10 城市。

在深圳地区,人工智能、通信/电信运营、增值服务、基金/证券/期货/投资这 4 个行业位列第二季度平均薪酬前三名,平均薪酬分别是 17204 元、16440 元和 15678 元。

智联招聘数据显示,今年二季度国内企业招聘薪酬环比持平,同比上升。上海、北京、深圳等城市薪酬水平持续领先,太原、合肥等中部城市,以及珠三角城市薪资涨势较好。行业和职业方面,人工智能行业高薪、高增长,文体娱乐和服务消费行业薪资持续上涨,高技术制造业发展带动下,电子/电器/自动化工程师和生产制造类岗位的招聘薪酬明显上升。

当前,我国宏观政策效力持续显现,消费需求继续回升,创新动能不断成长,国内经济总体向好回升,地区、行业、职业招聘市场呈现了一些新变化,求职者应根据招聘市场薪酬变动趋势及时调整预期,合理选择就业渠道和求职策略。

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